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Emergence du digital #RH : Comment valoriser sa marque employeur et attirer les meilleurs talents ?

La licence RH de l’IUT de Nantes et Talentroc vous invitent le 17 mars 2016 à échanger autour de l’émergence du digital dans la gestion des ressources humaines. Un événement en partenariat avec Parlons RH.

Professionnels des RH, vous y trouverez des conseils :
– pour optimiser la présence de votre entreprise sur les réseaux sociaux,
– pour accompagner en interne la transformation digitale.

Nous avons mis en place le hashtag ‪#‎digitalrh44‬ (sur twitter) afin de recenser vos questions les plus fréquentes et d’y répondre le mieux possible le jour J !

La conférence se déroulera le 17 mars 2016 à partir de 14h au sein de l’amphi B de la faculté de droit de l’Université de Nantes.

Infos & Inscriptions sur www.digitalrh44.com || Suivez nous sur @digitalrh44

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Scoop-it sur les entreprises libérées

Toujours à l’affût des nouvelles pratiques mariant au mieux le bonheur des travailleurs et la performance des entreprises, les étudiants examinent de près le modèle des entreprises libérées. En attendant notre compte-rendu de la visite de l’entreprise Chrono-flex, voici un scoop-it pour vous faire votre propre point de vue sur le sujet.

http://www.scoop.it/t/entreprise-liberee-by-lpgrh-nantes

Pour en savoir plus sur l’aventure chrono-flex c’est par là http://liberation-entreprise.org/

Et si vous voulez un peu de littérature c’est par ici http://liberteetcie.com/1242-2/

Insertion professionnelle diplômes de l’Université de Nantes

La licence professionnelle Gestion des Ressources Humaines dispensée par l’IUT de Nantes s’effectue en contrat de professionnalisation, ce rythme en alternance permet d’appliquer les connaissances théoriques étudiées en cours dans le monde de l’entreprise.

A ce sujet, voici quelques informations sur l’insertion professionnelle des diplômés de l’université de Nantes :

https://www.univnantes.fr/1386943046416/0/fiche___actualite/&RH=INSTITUTIONNEL_FR

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