La responsable RH de Inov-On nous a présenté le 12 décembre 2014 l’histoire incroyable de cette entreprise nantaise qui a su rebondir après une phase économique difficile en changeant radicalement son mode de management des RH. Son modèle : l’entreprise libérée qui réconcilie travail et bonheur !
Le twitter d’Alexandre Gérard qui a « libéré » Inov-On :  https://twitter.com/AlexandreGE

Précisions sur l’entreprise libérée : http://lpgrh-nantes.fr/?page_id=257